En cumplimiento de nuestra misión como caja de compensación familiar, Comfaboy continúa trabajando para brindar bienestar social y respaldo real a nuestros afiliados, especialmente en los momentos más difíciles. Este 2 de julio de 2025, llevamos a cabo la entrega de 312 subsidios al desempleo a nivel departamental, con una inversión que supera los $1.500 millones de pesos. Solo en la ciudad de Tunja, se asignaron 79 subsidios por un valor total de $352 millones, demostrando una vez más nuestro compromiso con las familias boyacenses.

El subsidio al desempleo es uno de los programas más importantes del Mecanismo de Protección al Cesante (MPC), y está diseñado para proteger a quienes han perdido su empleo, garantizando su cobertura en salud y pensión por hasta 6 meses, y el pago de una transferencia económica por 4 mensualidades, equivalente a un total de $4.570.050. Este apoyo está dirigido a personas que hayan realizado aportes por al menos un año a la caja de compensación.

Desde el año 2014, gracias a los aportes que realizan las empresas al sistema de compensación familiar, más de 32.000 trabajadores cesantes han sido beneficiados en Boyacá, con una inversión acumulada que supera los $100.000 millones de pesos. Estas cifras reflejan el impacto transformador del subsidio al desempleo en miles de hogares del departamento.

Además del respaldo económico, el subsidio al desempleo ofrece orientación laboral, acceso a rutas de empleabilidad, y procesos de capacitación que fortalecen el perfil laboral de los beneficiarios, abriéndoles la puerta a nuevas oportunidades en el mercado laboral formal.

📌 Invitamos a todos los beneficiarios a aprovechar al máximo los servicios del MPC, completar su ruta de empleabilidad, asistir a las formaciones programadas y, sobre todo, informar oportunamente a Comfaboy cuando se presente un cambio en su condición de cesante, con el fin de suspender el subsidio y evitar recobros futuros.

💙 En Comfaboy, reafirmamos nuestro compromiso con el bienestar de los boyacenses, trabajando cada día para reducir las brechas de desigualdad y construir un camino de progreso con oportunidades reales para todos.

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Aquí te contamos resumidamente más información de este subsidio:

¿Quiénes pueden acceder?

Personas en condición de desempleo que hayan realizado aportes a una Caja de Compensación Familiar, como empleados dependientes o trabajadores independientes.

Requisitos

⚫ Estar desempleado y no contar con otra fuente de ingresos.

⚫ Haber cotizado a una Caja de Compensación Familiar:

▪️ Dependientes: mínimo 1 año (continuo o discontinuo) en los últimos 3 años.

▪️ Independientes: mínimo 2 años (continuo o discontinuo) en los últimos 3 años.

⚫ Estar inscrito en la Red de Servicios de Empleo (www.redempleo.gov.co) y adelantar la ruta de empleabilidad.

⚫ Participar en un proceso de formación o capacitación laboral y asistir mínimo al 80% de las sesiones.

Beneficios

⚫ Salud y pensión: cubrimiento hasta por 6 meses.

⚫ Transferencia económica: hasta por 1.5 SMMLV, durante 4 meses.

⚫ Capacitación: formación para mejorar tus competencias laborales.

⚫ Orientación laboral: acompañamiento personalizado desde nuestras agencias.

⚫ Incentivo por ahorro de cesantías.

Encuentra toda la información aquí abajo: